

Management for everyone 4 : Organisasi
A.B Susanto ; TIM ESENSI
Tersedia di:
Deskripsi
Faktor terpenting agar organisasi berhasil melakukan eksekusi adalah kepemimpinan dan budaya, dua hal yang terkait erat. Pemimpinlah yang merumuskan strategi dan menjadi eksekutornya. Sementara budaya organisasi menjadi penopang strategi perusahaan. Kepemimpinan dan budaya yang kuat membantu meningkatkan kinerja organisasi. Pemimpin harus melakukan berbagai agenda perubahan dan jika diperlukan juga melakukan inovasi. Diyakini, dalam rangka mencapai keberhasilan dan melanggengkannya, etika memegang peranan penting. Etika meningkatkan kepercayaan, reputasi, produktivitas, dan, pada gilirannya, kinerja organisasi. Ringkas kata, buku ini mengulas bagaimana organisasi mencapai visi dan misinya melalui perpaduan strategi, struktur, kepemimpinan, budaya, etika, manajemen perubahan, dan inovasi.
Ulasan
Buku Rekomendasi Lainnya

Ilmu ekonomi (Aspek-Aspek Sejarahnya)
Winardi

Undang-undang keormasan dan undang-undang pemilihan umum beserta peraturan pelaksanaannya
INDONESIA

Dilema PKS : suara dan syariah
MUHTADI, Burhanuddin ; AHMAD, Saidiman ; PRIMANDA, Andya

Jurus pintar masuk SD
NURHAKIM, Syerif ; WULAN, Suryaning

Tes Davido-CHaD dalam praktik klinis : tes gambar klinis proyektif
DAVIDO, Rosaline ; FRANSITA, Wa Ode Renita

Coretanino Bali
Nino Puriando ; Ikhdah Henny

Kartun Riwayat Peradaban Jilid I
Gonick, Larry

Kamus lengkap Jepang - Indonesia & Indonesia - Jepang
Megumi, Aiko

Pengantar Umum Psikoanalisis
; Haris Setiowati

MEMBUKA PINTU RAHMAT : Amalan-amalan untuk Mengundang Turunnya Rahmat Allah
; Nur Silaturrahmah

Buah, Sayur, dan Herbal Untuk Penderita Diabetes Melitus
Felix Adrian (Pengarang) ; B. Prasetya W. (Pengarang)

Kecil-Kecil Punya Karya Beautiful days
-

The successful frauditor's casebook
Ticker, Peter (Pengarang)

Mendengar nenek moyang turun dari langit
Sastri Sunarti (Pengarang)
